Paros en Extranjería por colapso en la tramitación de permisos

Trabajadores de Extranjería convocan huelgas y protestas en varias ciudades para exigir refuerzo de personal y mejoras en la gestión ante el aumento de expedientes pendientes.

Movilización de trabajadores de Extranjería en Andalucía.
Foto: CCOO

Las oficinas de Extranjería en el Estado español están registrando paros y movilizaciones en ciudades como Madrid, Barcelona, València y Sevilla debido a la saturación de trabajo y a los retrasos en la tramitación de expedientes de residencia y trabajo.

Los sindicatos y asociaciones profesionales denuncian que el volumen de expedientes pendientes se ha duplicado en el último año, con retrasos que en algunos casos superan los seis meses, y reclaman al Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones la incorporación urgente de personal y la digitalización efectiva de los procedimientos, según denuncian fuentes sindicales y de los propios trabajadores de Extranjería.

Las protestas incluyen huelgas parciales y concentraciones frente a las oficinas, con el objetivo de visibilizar lo que describen como una “situación insostenible” tanto para los empleados públicos como para los usuarios del sistema.

Los sindicatos advierten que la falta de recursos está generando una acumulación de expedientes y dificultando el acceso de los ciudadanos extranjeros a derechos básicos como el trabajo o la regularización de su situación administrativa.

“La situación de colapso es insostenible y exige soluciones estructurales”, han declarado representantes de CCOO y UGT en comunicados recogidos por Europa Press y El País.

El Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones ha reconocido la existencia de un “colapso” en determinadas oficinas y ha anunciado “la incorporación progresiva de nuevos efectivos” y “la mejora de las herramientas informáticas”.

Sin embargo, los sindicatos consideran insuficientes las medidas y mantienen la convocatoria de movilizaciones hasta que se garantice “una solución estable a la sobrecarga de trabajo y los retrasos en la gestión de expedientes”.