Salarios
Poder comprar una vivienda exigió 8,4 años de salario íntegro en 2025
Un informe de InfoJobs y Fotocasa muestra que el esfuerzo necesario aumentó en 16 meses respecto a 2024, al subir un 20,5% el precio de sus inmuebles y un 1% el sueldo de las ofertas registradas.
Los directivos europeos ganaron 78 veces más que el trabajador promedio en 2024
En el Estado español, esa distancia es de 119 veces. El gasto anual dedicado a hacer lobby en la UE equivale al salario anual de 1.100 trabajadores y muchas reparten dividendos mayores que sus beneficios.
La mitad de los trabajadores cobra menos de 25.000 euros anuales
El salario más frecuente se estanca y supera por poco al SMI, cuyo número de receptores se ha cuadruplicado en ocho años. La probabilidad de mantener un contrato fijo durante más de un año cae por debajo del 48%.
Diez millones de personas sobreviven con menos de 1.350 euros al mes
La Agencia Tributaria revela que los asalariados del Estado español percibe ingresos inferiores a los 20.000 euros anuales; un 2,5% con sueldos altos maquilla las estadísticas oficiales.
La CGT logra que la Audiencia Nacional obligue a pagar en el finiquito los días de descanso semanal no disfrutados
El sindicato consigue que los tribunales reconozcan el derecho de los trabajadores a cobrar la parte correspondiente de su descanso semanal cuando finaliza su relación laboral, incluso si han trabajado solo parte de la última semana.
Los salarios reales llevan 30 años estancados en el Estado español
El salario medio real apenas ha subido un 5% desde 1995 frente al 31% de la OCDE, mientras la presión fiscal sobre el trabajo alcanza máximos históricos.
El decreto del SMI permite a las empresas no pagar los pluses y los convenios de CCOO y UGT lo blindan
CCOO advierte que los márgenes empresariales batieron récords en 2025 con una rentabilidad del 13% y la productividad creciendo el doble que los salarios, peros los convenios que ha firmado impiden que la subida del SMI se refleje en las nóminas.
Hacienda estudia otro regalo fiscal para la patronal a cambio de pagar por encima del SMI
El Gobierno español propone permitir a las corporaciones ahorrarse el 100% del coste de la subida salarial con desgravaciones fiscales.
Un informe oficial alerta de que el SMI ya es el sueldo más común
Las empresas neutralizan las ligeras subidas del SMI absorbiendo pluses en agricultura y comercio, "desvirtuando" su impacto real para trabajadores.